A fabricante chinesa Neta Auto está expandindo seus horizontes e, a partir do início do segundo semestre, desembarca no Brasil com a promessa de revolucionar o mercado automotivo com três novos modelos de carros elétricos. A empresa segue os passos de outras gigantes chinesas, como BYD e GWM, ao anunciar não apenas a entrada no mercado brasileiro, mas também a intenção de estabelecer uma fábrica no país até 2026.

Expansão internacional e foco da Neta Auto no Brasil

A Neta Auto não é novata em mercados internacionais.

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Com fábricas já operando na China, Tailândia e Indonésia, a empresa agora volta seus olhos para a América Latina.

Brasil, México e Malásia são os próximos destinos escolhidos para novas plantas fabris.

No caso do Brasil, a Neta Auto considera fortemente a aquisição da fábrica da Toyota em Indaiatuba (SP), que encerrará suas atividades até o final de 2025.

Este local já dispõe de uma infraestrutura robusta, com 1,5 milhão de metros quadrados, facilitando a transição para a produção de veículos elétricos.

Estratégia para comprar fábrica da Toyota no Brasil

Henrique Sampaio, diretor de Marketing e Produto da Neta no Brasil, enfatiza a vantagem estratégica de adquirir uma fábrica já existente.

Construir uma planta do zero em menos de dois anos é inviável. Ter uma fábrica pronta economiza tempo e investimentos.

“Faz sentido [do ponto de vista estratégico] uma fábrica no estado de São Paulo e que já esteja pronta. Portanto, existe esse estudo [sobre a possível compra de Indaiatuba]”, afirmou Henrique.

Inicialmente, a operação seguirá o regime Completely Knocked Down (CKD), onde os carros são montados a partir de peças importadas.

No entanto, a fábrica necessitará de adaptações para acomodar a produção de veículos elétricos, que requerem linhas de montagem específicas e infraestrutura para baterias de alta capacidade.

Neta Auto planeja rede de concessionárias e centro de distribuição

Enquanto a definição do local da fábrica não se concretiza, a Neta Auto já se mobiliza para estabelecer sua rede de concessionárias e um centro de distribuição de peças em São Paulo.

As vendas dos primeiros modelos importados estão previstas para começar em 2024.

Para Wilson Sun, presidente da Neta Auto e vice-presidente executivo do departamento de negócios internacionais, “o Brasil é muito importante para o mercado de carros elétricos. Portanto, terá um centro de distribuição de peça e oficinas especializadas por aqui. Neste início de operação será em São Paulo. Já a fábrica precisa estar em um local que atenda as demandas logísticas de mercado da marca”.

Fábrica de carros elétricos no Brasil será estratégica para a gigante chinesa

A fábrica brasileira terá um papel estratégico, não apenas para o mercado local, mas também para outros países da América do Sul.

A Neta Auto planeja uma grande ofensiva na região, com o Chile sendo um dos primeiros a receber os lançamentos da marca no segundo semestre de 2024.

Com isso, a produção local permitirá à Neta Auto oferecer veículos com preços mais competitivos e adaptar os modelos às necessidades específicas dos consumidores sul-americanos.

A transição para a produção de carros elétricos em Indaiatuba representará um desafio significativo.

Apesar de a fábrica já possuir alguma preparação para veículos eletrificados, como a produção do Corolla híbrido flex, a adaptação para carros totalmente elétricos demandará investimentos substanciais.

Além disso, a infraestrutura existente precisará ser modernizada para suportar a montagem de baterias robustas e outros componentes específicos dos veículos elétricos.

A chegada da Neta Auto ao Brasil marca um novo capítulo no mercado automotivo nacional, especialmente no segmento de carros elétricos.

Com planos ambiciosos de lançar três modelos ainda este ano e iniciar a produção local em 2026, a empresa demonstra confiança no potencial do mercado brasileiro e sul-americano.

A aquisição da fábrica de Indaiatuba, se concretizada, será um passo crucial para estabelecer a Neta Auto como um player relevante na indústria automotiva da região.

A combinação de veículos inovadores, infraestrutura de produção local e uma rede de distribuição robusta posiciona a Neta Auto como uma força emergente no mercado de carros elétricos no Brasil e além.

Conheça os modelos de carros elétricos da Neta Auto

Com informações do Auto Esporte.

Nesta segunda-feira, (06/05), a John Deere, líder mundial no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para o agro, está com diversas vagas de emprego disponíveis. Os cargos estão distribuídos no Brasil e em diversos países. Em território nacional, as oportunidades são destinadas a candidatos com experiência prévia na função.

Conheça as vagas de emprego disponíveis na multinacional

Desenvolvedor de Software Embarcado PL (Tratores/Plantadeiras)

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Requisitos: Graduação completa em Ciências da Computação, Engenharia de Computação, Engenharia Elétrica, Engenharia Agrícola ou outras áreas correlatas, inglês avançado.

Disponibilidade para viagens, atuação em modelo híbrido na região de Campinas/SP e a partir de novembro/2024 em Indaiatuba/SP.

Local da vaga de emprego: Campinas, São Paulo.

Engenheiro de Validação Powertrain PL (PV&V)

Requisitos: Ensino superior completo em Engenharia da Computação, Tecnologia da Informação, Gestão de TI ou áreas correlatas, inglês avançado.

Experiência conduzindo processos e metodologias/ferramentas de desenvolvimento ágil (Scrum) e com gerenciamento de projetos de TI.

Local da vaga de emprego: Indaiatuba, São Paulo.

Consultor SAP PL (FI-AA)

Requisitos: Graduação completa em Sistemas de Informação, Ciências da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas, inglês fluente ou avançado. Experiência em aplicações SAP FI, aplicações SAP FI-AA, aplicações web de grande escala e teste/ajuste de desempenho.

Além de habilidade para trabalhar em equipes multidisciplinares em ambientes globalizados.

Local da vaga de emprego: Indaiatuba, São Paulo.

Engenheiro DevOps SR — SG8

Requisitos: Licenciatura em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas afins, inglês avançado ou fluente.

Experiência com diversas ferramentas DevOps (Drone, Github, Github Actions, Azure DevOps, Docker, Terraform, Puppet, Black Duck, Artifactory, Sonar, Linting Tools).

Local da vaga de emprego: Indaiatuba, São Paulo.

Desenvolvedor Fullstack

Requisitos: Experiência trabalhando em tecnologias de UI como ReactJS e CSS. Habilidades em tecnologias de desenvolvimento como DevOps (CI/CD), REST API, AWS (ECS+Fargate, Lamdba, Application Load balancer, API Gateway, SQS, SNS, EKS, Ec2, s3 etc.), Shell Scripting, Terrform.

Vivência com Metodologias Ágeis e SCRUM, habilidade em projetar e implementar padrões de design apropriados, arquitetura de microsserviços, arquitetura de micro frontend e arquitetura orientada a eventos.

Local da vaga de emprego: Indaiatuba, São Paulo.

John Deere possui oportunidades abertas no exterior, confira:

Contador Sênior de Viagens e Despesas com Alemão

Requisitos: Habilidades comunicativas em inglês e alemão, experiência relevante como Especialista em T&E, boa organização do tempo de trabalho, alta capacidade de comunicação e trabalho em equipe.

Licenciatura em Finanças/Contabilidade ou similar. Experiência SAP Concur, no uso comercial do MS Excel, habilidades analíticas e afinidade com números.

Local da vaga de emprego: Poznań, Wielkopolskie, Polônia.

Consultor SAP CO Sênior

Requisitos: Mais de 5 anos de experiência em áreas de Controladoria SAP, incluindo Contabilidade de Elementos de Custo (CEA), Contabilidade de Centro de Custo (CCA), Contabilidade de Centro de Lucro (PCA), Controladoria de Custos de Produto (PCC), Análise de Lucratividade (CO-PA).

Conhecimento sobre configuração de CO em ECC e S/4 (é bom ter), experiência em: integração CO & MM e integração CO & SD, com diferentes tipos de interfaces (SAP IDOCs, etc.), validações e substituições de CO.

Lugar da vaga de emprego: Poznan, Wielkopolskie, Polônia.

Engenheiro de Sistemas de Software de Veículos da Equipe

Requisitos: Bacharelado em Engenharia Elétrica ou área relacionada, mais 7 anos de experiência relacionada. Habilidades exigidas: Experiência de trabalho com software de controlador embarcado em equipamentos agrícolas (5 anos).

Vivência técnica relacionada ao projeto/diagnóstico/solução de problemas de subsistemas elétricos e de software ou tecnologia Precision Ag (7 anos).

Local da vaga de emprego: East Moline, Illinois, Estados Unidos.

Engenheiro de Licenciatura em Informática, Tecnologias de Informação e carreiras afins;

Requisitos: Inglês avançado ou fluente, experiência em TI, incluindo operação de dispositivos de redes e/ou tecnologias de segurança de rede.

Ter trabalhado com infraestrutura de rede Cisco (switches e pontos de acesso, compreensão básica de tecnologias de rede local, DNS, DHCP, firewalls e sensores de segurança cibernética.

Local da vaga de emprego: Moline, Estados Unidos.

As inscrições para concorrer as oportunidades da John Deere podem ser realizadas clicando aqui.

A história John Deere no Brasil